近年来，该矿坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平总书记关于党的自我革命的重要思想摆在首位，用好“第一议题”制度、集体学习制度，并将其与清廉国企建设、“三化”建设年行动深度融合，全面提升纪检干部政治素质、业务能力和理论水平。全面总结凝练工作经验、特色亮点，先后探索形成“361”协同监督机制和“12335”同级监督工作法，以及“查、协、防、控”四位一体廉洁风险防控机制，以高质量理论成果赋能纪检工作。巩固廉洁文化品牌建设成果，将“廉”和“安”的要求贯穿于安全生产、经营管理全过程各领域，从政治生态、治理体系、干部队伍、从业风气和文化氛围五个维度协同发力，实现了廉洁文化建设与矿井中心工作同频共振、深度融合。

      下一步，该矿将聚焦主责主业，有针对性地开展理论探索和工作研究，努力把加强党的纪律建设的工作要求与提高纪检监察工作的能力素质相结合，提升理论学习研究成效，以彻底的自我革命精神纵深推进“三化”建设年行动。