| 晋能控股煤业集团燕子山矿：夯实堤坝强基础 提质增效促发展 | |||
| 2025/11/18 10:07:15 经验交流 | |||
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【本网讯】进入11月，气温骤降、寒意渐浓，晋能控股煤业集团燕子山矿紧扣秋冬季节安全生产规律，以“夯实基础、提质增效”为主线，通过从安全防控、生产优化、管理升级三大举措精准发力，筑牢矿井发展“安全堤坝”，激活高质量发展“内生动力”，在寒冬里奏响了稳生产、促提升的奋进乐章。
筑牢安全“防护网”，夯实发展硬根基。安全是发展的前提，更是不可逾越的红线。针对11月低温、干燥等不利环境对生产作业的影响，该矿以“防风险、除隐患、保安全”为核心，全面加固安全“防护网”。在井下作业现场，重点推进支护设备升级与隐患排查治理，组织技术骨干对采掘工作面、运输巷道等关键区域开展“拉网式”检查，累计整改设备老化、防护缺失等隐患32项，完成巷道的支护加固工程，进一步提升井下作业安全系数；同时，强化职工安全培训，通过“线上+线下”相结合的方式，开展冬季安全操作规程、应急处置技能等专题培训8场，覆盖职工1200余人次，着力提升全员安全意识与实操能力。地面管理同样不留死角，该矿升级冬季“三防”（防寒、防冻、防火）措施，对供暖管道、供电线路、消防设施等进行全面检修维护，更换老化部件150余件，确保职工工作生活环境安全舒适；推行“岗位安全责任清单”制度，将安全责任细化到每个班组、每个岗位，形成“人人守安全、事事讲安全”的闭环管理体系，为矿井平稳运行筑牢根基。 聚焦生产“提效能”，激活发展新动能。在筑牢安全基础的同时，该矿紧盯生产目标，以科技创新与流程优化为抓手，持续提升生产效能。针对秋冬季节生产任务重、效率提升难的问题，该矿在综采工作面推广应用智能化采掘设备，通过优化割煤工艺、调整设备运行参数，实现采煤效率提升15%；同时，推进运输系统升级改造，对井下运输皮带进行智能化调试，减少人工干预环节，降低运输损耗，确保煤炭运输“高效畅通”。该矿在节能降耗方面，推行绿色生产理念，对井下通风、排水、照明等系统进行节能改造，采用新型节能设备替换老旧高耗设备，实现月均节电2.3万千瓦时，水资源循环利用率提升至95%，在降本增效中实现生态效益与经济效益双赢。 深化管理“优服务”，凝聚发展向心力。管理提质是增效的保障，更是凝聚人心的关键。该矿以“精细化管理、人性化服务”为导向，不断优化管理模式，提升职工获得感与归属感。在生产管理上，推行“目标分解、责任到人、考核到位”的精细化管理机制，将月度生产任务分解至各区队、班组，建立“日统计、周通报、月考核”制度，以数据化考核倒逼工作落实，形成“比学赶超”的良好氛围。在职工服务中，该矿持续深化暖心举措：升级职工食堂菜品质量，推出冬季暖心套餐，改善职工就餐体验；优化更衣室、浴室供暖条件，确保职工收工后能享受到温暖舒适的休息环境；开展“冬季送温暖”活动，为一线职工发放防寒护具、保暖饮品等物资，走访慰问困难职工，让职工在寒冬中感受到企业的关怀与温暖。此外，通过“职工意见征集会”“合理化建议直通车”等渠道，收集职工关于生产管理、生活服务等方面的建议46条，采纳实施38条，有效激发了职工参与企业管理、建言献策的积极性，凝聚起上下同心、共促发展的强大合力。 风劲潮涌，自当扬帆破浪；任重道远，更需砥砺前行。燕子山矿通过夯实安全基础、提升生产效能、优化管理服务，各项工作取得显著成效，全矿安全生产形势平稳。下一步，该矿将持续坚守“强基础、提质效”的发展思路，不断破解发展难题、激发内生动力，以更扎实的举措、更务实的作风，推动矿井高质量发展再上新台阶。
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