| 玩转矿灯智能系统，“发灯员”变身“灯光分析师” | |||
| 2025/11/18 10:18:32 人物展示 | |||
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【本网讯】我在矿灯房工作了十几年，最大的感悟就是，企业的技术创新，从来不是冷冰冰的机器替换，而是有温度的赋能升级。它改变的不仅是工具，更是我们的工作方式、安全底线，甚至是对一个行业的认知。
2009年9月，我刚到安徽淮北矿业集团青东煤矿的矿灯房时，大家戏称我们是“灯娘”。每天的工作就是收发矿灯，矿工兄弟们交回沾满煤尘的矿灯，我们挨个检查、擦拭、充电，再把明亮的灯递出去,忙起来像打仗。 那时候，判断一盏灯的好坏，全靠师傅传授的经验，看灯罩是否完好，闻有无酸液泄漏的怪味，听充电时有没有异响。手艺是练出来了，但心里那根弦始终绷着。最怕万一有盏灯“带病上岗”，在几百米深的井下突然熄灭，后果不堪设想。我们像是在用经验“赌”安全。 转变，始于一次技术升级。2023年初矿上引进了智能矿灯充电管理系统，崭新的柜子一字排开，每盏灯都有了自己的“专属座位”，旁边还配了一块巨大的电子显示屏。这套系统能自动充电、故障报警、数据追踪。 工友们好奇地围观，我心里却“咯噔”一下：我这手“望闻问切”的绝活，是不是要淘汰了？这些复杂的代码和数据，我能玩得转吗？ 焦虑很快被好奇心和责任感压倒。既然矿上投入这么大为岗位赋能，我没有理由退缩。那段时间，我成了技术员的“跟屁虫”。 他来安装调试，我就在旁边看；拿着说明书一遍遍琢磨；下班后，我对着电脑模拟操作，把常见故障代码和应对方法抄在小本子上，做梦都在背流程。 当我真正驾驭这套系统后，我才惊叹于从“人防”到“技防”的改变有多大。以前查隐患靠逐一排查，现在系统能实时监测电压、电流、充电状态，一旦哪盏灯的数据异常，会自动报警并锁定灯位。 “猜”灯好不好，变成了“看”数据准不准。安全从一道主观防线，变成了“主观+客观”的双保险。这是从“经验”到“精准”的跨越。 大数据系统会自动记录每盏灯的使用寿命,我再也不用凭记忆去想“哪盏灯好像老是出问题”。系统直接生成分析报告，提示我“重点关注第B-12号灯位”，因为“其电池续航能力已下降20%”。 我们的维修从“亡羊补牢”变成了“未雨绸缪”。我不再只是重复体力劳动的“发灯员”，变成了管理1800多盏灯的“灯光分析师”。每天，我通过系统报表就能全面掌握所有设备的状态，工作更有规划，也更有成就感。 如今，工友们来领灯，刷卡取灯，一气呵成。偶尔系统提示某盏灯微故障，我总能第一时间处理好。他们开玩笑说：“你现在是咱矿灯房的‘数据管家’了”。 我还是那个守护光明的“灯娘”，但技术给了我一副更强大的“翅膀”。我守护的不再只是一盏盏具体的灯，更是一串串保障安全的数据流。 我的感悟是，企业的技术创新，不是为了取代人，而是为了提升人、保护人、成就人，把我们从重复、繁琐、高危的判断中解放出来，让我们去从事更具创造性和管理性的工作。这场发生在我身边的智能化变革，让安全更牢靠，让工作更高效，也让像我这样的普通工人，体会到拥抱新技术的力量。
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