陕煤铜川矿务局70年的发展，是一部波澜壮阔的创业史诗。70年来，铜煤人怀揣赤子之心，以钢铁意志与奉献精神，在煤海深处书写奋斗篇章。

　　1955年11月1日，国有大型煤炭企业铜川矿务局在原同官煤矿基础上成立。来自五湖四海的创业者——辽宁老矿工、退伍战士、工程技术人员、青年学生、陕西本地人和河南“老乡”，怀着支援大西北的热忱奔赴铜川。在艰苦岁月里，他们风餐露宿，把家安在矿区简陋的干打垒窑洞、深山工棚中，为祖国“四个现代化”建设奉献光热。

　　东区五矿的奋进长歌

　　从1997年到2025年，鸭口、金华山、徐家沟、东坡、王石凹五座东区矿井，亲历了从铜川矿务局到铜川矿业公司的发展变迁。

　　走过数十载风雨，东区五矿在铜川矿区留下了鏖战煤海的奋进长歌。自1961年11月建成投产，到2014年停产开始实施矿井关闭，王石凹煤矿以累计产煤5000万吨的战绩，为铜川矿务局的发展作出了积极贡献。并相继获得了全煤高档普采三连冠，国家级安全质量标准化煤矿等殊荣；1963年11月建成投产的金华山煤矿，2009年至2010年矿井实施机械化升级改造，2012年核定生产能力150万吨，主要从事煤炭开采、经营、销售等业务，矿井建成投产50多年来，累计生产原煤2000多万吨,为国家建设做出了突出贡献。自2006年到矿井关闭，实现了连续11年安全生产无事故，创建矿以来安全生产最长周期。1966年3月，设计生产能力45万吨的徐家沟煤矿建成投产，后年产逐步提高到90万吨，累计生产煤炭1530多万吨，并打造出了先进的安全文化，多次被铜川矿务局和陕煤集团评为安全生产先进矿井。鸭口矿于1966年12月投产，至2014年累计产煤2670多万吨，这里既留下了大战夺煤的热烈生产场景，也留下路遥先生在此体验煤矿生活，创作文学巨著《平凡的世界》的光影记忆。东坡煤矿自1970年简易投产，经多次改扩建后，产能逐步从45万吨跃升到70万吨、90万吨、105万吨，在数十年的发展中，生产煤炭2600多万吨，还相继荣获了全煤行业文明煤矿、陕西省文明单位、陕煤集团质量标准化先进矿井等殊荣。在与铜煤共奋进，与时代同前行中，东区矿区既以滚滚乌金创造了巨大的物质财富，又以丰富的精神文化、灿若星河的英模人物，以及各项事业的长足发展，在铜煤史册上留下了鲜明的东区矿井印记。

　　在长达半个多世纪的历史长河里，东区五矿的矿工见证了历史变迁，取得了一个又一个令人瞩目的成绩。特别是在我国经济建设能源紧缺的困难时期，东区五矿人以大局为先，秉承着“一不等、二不靠、三不埋怨四不叫，埋头苦干往上搞的”奋斗精神，以人民利益为重，不计得失，不怕牺牲，几代矿山人献了青春献终身，献了终身献子孙，前赴后继，无私奉献，为我国经济建设特别是陕西的经济建设做出了巨大贡献，起到了不可替代的作用。

　　五十多年来，东区五矿累计生产原煤13800多万吨，多个科技项目获得各类科技成果奖，先后涌现出了曾多次受到党和国家领导人接见的第二届全国人大代表、全国劳模张金聚,党的九大代表杨栋，具有“矿山铁人”之称、党的十大代表、全煤系统劳模梁思云,王志雪以及全国“五一”劳动奖章获得者梁岁牛等近百名省部级以上劳动模范和先进人物。《矿长的上午》、《山道弯弯》、《太阳人》等多部小说著作、影视作品均以王石凹煤矿为创作基地。同时，东区五矿先后被评为“陕西省文明单位标兵”、“全国煤炭系统文明单位”、“行业二级安全高效矿井”、“全国企业文化建设先进单位”、全国煤炭工业“双十佳煤矿”、连续五年获评国家级“安全质量标准化矿井”等几十项荣誉称号。作为孕育三代矿工的矿井，东区五矿为祖国发展作出重要贡献。

　　回眸奋进历程，东区五矿艰难起步、开拓发展的一幅幅历史画面，一个个精彩瞬间，一段段难忘记忆，烙印在每个参与了铜川矿区建设的人们心中，更载入了铜川矿务局和共和国煤炭工业发展的史册，成为辉映煤海的星座和难以忘却的记忆。

　　东区中心的圆满答卷

　　时代发展永不止步，改革大潮澎湃激荡。在推进供给侧结构性改革的进程中，铜川矿务局东区的王石凹、金华山、鸭口、徐家沟、东坡煤矿在2016年正式关停，在完成历史使命后，退出了铜煤史册矿井的序列。

　　2021年11月，东区矿井管理中心由原五座关闭矿井重组而诞生，肩负特殊使命。着特殊的使命与期望，在时代的浪潮中奋勇前行。

　　面对点多、线长、面广的复杂管理难题，全体干部职工毫不退缩，他们众志成城、团结一心，凭借非凡的勇气与智慧，在安全管理、党建引领、经营改革、民生保障、环保治理等多个领域，奏响了激昂奋进的时代乐章。

　　党建引领，强化政治保障。东区中心聚焦党建提质增效，构建党政工团齐抓共管格局，发挥支部战斗堡垒作用与党员先锋模范作用。落实矿业公司党委主题教育部署，围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，将学习教育、理论研讨、调查研究、检视问题、整改落实贯穿始终；通过读书会、主题党日等活动，引导党员干部学理论、

　　强党性，将学习成果转化为工作动力。

　　安全管理，筑牢发展根基。东区中心将安全放在首位，严格落实安全责任制，构建“主要负责人负总责、分管领导具体负责、干部职工相应负责”的责任体系。中心领导班子带头讲授“新年安全第一课”，组织安全生产月、消防应急演练、百日安全生产规范行、“安全规范行巾帼在行动”巡回演讲等活动；发放安全知识宣传单，开展安

　　全警示教育，组织观看事故案例警示片、学习法律法规、进行安全培训与消防演练，筑牢安全防线。

　　经营改革，激发发展活力。东区中心制定完善《年度经济运行管理办法》及配套制度，结合公司指标与自身实际，统筹预算安排，分解运行费用指标；制定成本管控措施，将材料、电力、工资等关键指标下达到相关部门，强化成本倒逼机制；核实物资库存、规范采购领用流程，提升物资管理规范化水平；按内控制度规范业务流程，严控办公费、差旅费等支出，降低运行成本，提高经营效益。

　　民生保障，提升幸福指数。东区中心坚持以人民为中心，常态化开展困难帮扶，通过大病救助、金秋助学、慰问等形式关怀职工；改善职工工作生活环境，树立“绿水青山就是金山银山”理念，重点治理矸石山，完成东坡、鸭口、徐家沟、金华山等矸石山治理绿化，总面积达3.86万平方米，让昔日的矸石山变成了今日职工休闲的后花园和“米粮田”“花果山”。花开季节，矸山成为“网红”的打卡地，实现了矸石山治理的“品牌价值”。使昔日的“刮风黑灰飘，下雨黑水流，自燃硫味浓”的矸山变成了可感知、可传播的生态名片。

　　和谐稳定，营造良好氛围。针对矿井历史遗留问题，中心加大矛盾纠纷排查力度，转变信访稳控与服务形式，推动信访积案化解；定期召开信访专题会议，研判各分中心稳定情况，排查不稳定因素，做到早发现、早汇报、早处理、早稳控，防止越级上访。在中心党政班子的带领下，全体职工攻克重重难关，实现安全无事故、信访稳定零目标，改善矿区环境为集团公司治亏创效、提质增效交出满意答卷。

　　往日如昔，东区中心党政一班人高瞻远瞩、身先士卒，以坚定的信念与卓越的领导力，成为指引干部职工前行的熠熠灯塔。他们以无畏的勇气，直面市场的风云变幻与行业的诸多挑战，精心谋划发展蓝图，攻克了一个又一个难关，创造了一个又一个佳绩，将每一项决策都精准锚定在企业的长远发展与职工的幸福生活之上。看那安全无事故的安全格局；看那信访稳定零目标；看那日益改善的矿区环境，无一不是东区中心人共同奋斗的成果。使东区中心人不忘初心、牢记使命，以更高的标准、更严的要求、更实的作风，以“真抓实干、马上就办，用行动表态、用结果说话”的工作态度和工作作风，圆满完成了东区五矿的资质注销和账务合并工作，为集团公司治亏创效、提质增效的奋斗目标交上了一份满意的答卷。

　　鸭口公司的奋进之路

　　2025年3月10日，东区矿井管理中心完成了他的特殊的历史使命，注销了东区五矿的资质和账务合并后，组建了陕西铜川鸭口煤矿有限责任公司管理，开启新的奋进之路。

　　从昔日的东区五矿到今朝的矿区服务，东区五矿在完成为铜川矿区采煤的历史使命后，继续保持矿井生产时期的精神状态和战斗作风，以坚定的信念、无畏的勇气，直面改革变迁，应对困难挑战，将矿业公司每一项决策落实到位，以实际行动守护矿区，以真情服务温暖留守职工，并以安全运行无事故、信访稳定零目标、矿区平安有序保运行的战斗风姿，在不忘初心、牢记使命、奋进前行中交出了新答卷。

　　站在铜川矿务局成立70周年的历史新起点上，鸭口公司人不忘重托、勇担使命，既聚焦企业改革升级的持续拓展，也坚守“节支降耗、提质增效”的价值追求。他们以团结进取、艰苦奋斗的精神披荆斩棘，以逆中求进的誓言践行服务职工宗旨，这不仅能让党组织在变革中保持定力，更能让职工群众切实感受到——企业的真正生命力，正源于对本质的坚守。

　　在未来的征程中，鸭口公司上下将践行集团公司“四种经营理念”，紧密围绕铜川矿业公司的发展战略，将继续传承铜煤矿工特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的“三特”精神，弘扬路遥“像牛一样劳动、像土地一样奉献”的创作精神，以更加坚定的信念、更加饱满的热情、更加昂扬的斗志，在安全管理、党建引领、经营改革、民生保障、环保治理等方面持续发力，不断开创工作新局面。为铜川矿务局的持续发展贡献更多的智慧与力量，在新时代的浪潮中续写更加辉煌灿烂的崭新篇章，与铜煤一起向着更加美好的未来奋勇前进。让我们共同期待，在铜煤70年奋斗精神的激励下，鸭口公司在未来的发展道路上，绽放出更加耀眼的光芒，为铜煤事业的蓬勃发展铸就新的丰碑。