| 华阳集团开元公司全面强化年终安全生产保障工作 | |||
| 2025/12/26 14:48:05 局矿快报 | |||
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【本网讯】临近年终,安全生产进入决战冲刺的关键阶段。为深刻汲取事故教训,坚决守住安全红线和底线,确保全年安全生产任务目标顺利实现,华阳集团开元公司紧密结合生产实际,制定并实施了一系列严、细、实的安全生产保障措施,全力构筑年终岁末坚固的安全屏障。 一、拧紧责任链条,干部履职在一线 开元公司将压实各级管理人员责任作为首要抓手,着力强化作风转变与现场管控。通过党委办公室、人力资源部每周查处并通报干部作风典型问题,倒逼纪律严守;总调度室、安全监察处对重点区域、重点工程制定刚性跟带班巡查计划,确保管理触角直达现场。“所有安全管理人员下井,必须覆盖至少两个作业地点和一条主要大巷,发现问题当日汇总上报,形成闭环。”公司安全监察处处长张兴权在接受采访时表示,“我们就是要以‘铁手腕’督促干部真正沉下去,让隐患无处藏身。”同时,各部室每日梳理巡查台账报备的制度,确保了问题可追溯、整改有监督,从源头上筑牢了安全管理的责任根基。 二、深化源头治理,隐患整治零容忍 面对隐患,开元公司采取“刚性停产整改”与“深度根源追责”双管齐下的策略。明确规定了必须停产整改的若干情形,并设定月度停产整改次数底线,强化考核问责。“对排查出的隐患,我们严格运用‘五问’工作法,深挖管理、制度、人员、流程、设备等层面的根本原因,不仅处理事,更要精准问责到人。”副总工程师、安全监察处常务副处长张鹏介绍。对于外部检查发现的重大隐患或管理失职行为,均设定了严厉的经济考核。此外,开元公司构建全员反“三违”防线,通过下达视频查处指标、严肃追责严重“三违”、强化集体视频筛查等方式,保持高压态势,着力扭转员工的不安全行为习惯。 三、聚焦现场管控,标准化建设动态达标 现场是安全管理的最终落脚点。开元公司严格执行标准化动态考核,对不达标队组扣除全额安全责任奖,并通过下达整改清单、加大巡查频次,确保作业现场24小时动态达标。“我们的原则是‘不达标就整改、不整改就整顿’。”综采二队队长白红平坦言,“压力很大,但也促使我们时刻绷紧安全弦,把标准落实到每一个岗位、每一道工序。”开元公司大力推进岗位标准化建设,将风险辨识、隐患排查与“明白卡”使用融入班前会、现场确认等环节,致力于养成全员按标作业的行为自觉。同时,刚性落实“无监控不作业”要求,强化视频运维保障,利用科技手段为现场安全加上“电子锁”。 四、严控特殊风险,构建全域安全屏障 针对年终岁末作业特点,开元公司着重加强对变化环节、非常规作业及地面安全的风险管控。严格限制并管控夜班工程,强化变化事项报备与全流程监管,对高风险变化工程安排专人盯守。在薄弱环节和关键地点,如大型设备安装拆除、过构造段、巷修工程等,均执行专项措施和专人跟班制度。“像我们现在干的9703面拆除,每个起吊环节都严格按措施来,专人指挥、验吊具、设警戒,不敢有丝毫马虎。”准备队队长甄烺杰说道。地面安全同样被提到重要位置,从有限空间、登高作业的安全审批与监护,到极端天气应对、偏远区域巡查及外委队组宿舍管理,均制定了周密措施,旨在堵塞一切管理漏洞,确保井上井下安全无死角。 通过多维度、系统性的强化措施,开元公司正以高度的警惕性和执行力,全力应对年终安全生产挑战,为圆满完成年度各项目标任务保驾护航。
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