| 晋能控股煤业集团燕子山矿：排查隐患筑防线 凝心聚力保平安 | |||
| 2025/12/7 12:47:37 局矿快报 | |||
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【本网讯】岁末冬寒，朔风砺志。进入12月，晋能控股煤业集团燕子山矿紧扣年末安全生产“收官战”关键节点，以“时时放心不下”的责任感、“事事落实到位”的执行力，全面打响隐患排查治理攻坚战，全员凝心聚力、多点发力，织密筑牢矿井安全生产防护网，以实干担当守护千米井下平安防线，全力冲刺全年安全目标。 做到部署先行，压实责任“不松劲”。该矿第一时间召开12月安全生产专题会议，明确“全覆盖、无死角、零容忍”排查要求，将安全责任层层分解、落实到人，构建“横向到边覆盖所有岗位、纵向到底延伸各个环节”的责任体系。从矿领导班子到一线班组，从管理干部到普通员工，层层签订安全目标责任书，让每个人都清楚自己的“安全责任田”，形成“人人头上有指标、个个身上有压力”的管理格局。同时，该矿细化十二月安全管控措施，成立专项检查组，分“一通三防”、地测防治水、机电运输、顶板管理等多个专业，明确排查重点、责任分工和整改时限，确保隐患排查治理有章可循、有序推进。 加强多点排查，深挖隐患“零死角”。秉持“把风险挺在隐患前、把隐患挺在事故前”的工作思路，该矿构建“全员参与、全程覆盖、全域防控”的隐患排查体系。安监人员化身“安全哨兵”，组建动态检查小分队，实行24小时跟班巡查，重点紧盯井下综采、掘进工作面、边远盲区、临时零散作业等薄弱环节，对设备运行、支护质量、操作规范等逐一核查，做到“瞪大眼睛盯现场”。该矿各区队严格执行“班组日排查、区队周排查”机制，员工主动参与“安全隐患随手拍”，形成群防群治的排查格局。对排查出的隐患，严格落实“三定五落实”要求，建立台账、挂牌督办、闭环管理，坚持“小隐患不过班、大隐患不过夜”，坚决做到不安全不生产。 深化固本强基，筑牢思想“防火墙”。该矿以安全教育为抓手，拧紧全员安全“思想阀”。充分利用班前会、安全活动日等时段，由正职主持召开会议，排查情绪不稳定、休息不好等“不放心人员”，剖析典型事故案例，强化风险预警提示。创新采用“线上+线下”培训模式，结合视频设备开展“沉浸式”违章体验，让员工直观感受违规操作的严重后果，真正认清“违章就是自杀，隐患就是炸弹”。同时，发挥女工家属联保作用，开展“井口送温暖、井下嘱安全”活动，用亲情力量筑牢安全防线，营造“人人讲安全、事事为安全、时时想安全、处处要安全”的浓厚氛围。 助推科技赋能，精准管控“提效能”。该矿持续为安全生产“加码”，通过综合管理，对井下人员行为、设备运行状态进行实时监控，及时发现并制止“三违”行为。在综采工作面、运输大巷等关键区域，推行岗位风险告知卡、现场风险管控牌“双牌警示”，明确风险点、防控措施和应急处置方法，让“人人知风险、全员控风险”落到实处。同时，对井下通风、供电、避险系统等进行全面排查升级，确保安全设施齐全可靠，为隐患排查治理提供坚实技术支撑。 寒风砺初心，实干护平安。当前，燕子山矿全体干部员工正以如履薄冰的谨慎、攻坚克难的斗志，持续深化隐患排查治理，以“严、紧、深、细、实”的作风守住安全底线。在年末攻坚的关键时期，全体燕矿人同心同向、凝心聚力，用每一次细致排查、每一项扎实整改，筑牢矿井安全生产的“铜墙铁壁”，全力冲刺全年安全生产目标，为矿井高质量发展保驾护航。
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