3月4日，国家矿山安全监察局湖南局与湖南矿产资源集团进行安全生产“一对一”会商，分析问题隐患，研判安全风险，研究推进落实两办《意见》和“八条硬措施”、治本攻坚三年行动、机械化和智能化建设等重点工作。

      会议强调，湖南矿产资源集团要坚持以落实两办《意见》和“八条硬措施”为抓手，以治本攻坚三年行动为载体，不断提高安全管理能力、提升本质安全水平。要对2024年治本攻坚三年行动任务完成情况进行“回头看”、全面“复盘”自查，并围绕“治什么本、攻什么坚”进一步细化2025年的任务清单和措施清单。要持续推进矿山企业总工程师“当常务”。要强化外包施工队伍管理，严格落实“五统一”要求，年底前建立本单位的采掘施工队伍。6月底前要建立完善企业事故隐患内部报告奖励机制，落实安全副矿长、安全管理机构由上级公司垂直派驻、考核、监督机制。要持续配齐配强“五职矿长”“五科技术员”、安全生产管理人员，进一步加强班组建设，取消劳务派遣工。

      会议指出，要持续深化矿山重大灾害治理，坚持地质先行，采取物探、钻探相结合，查明矿井未来3-5年采掘区域隐蔽致灾因素，并加强隐蔽致灾因素普查成果利用。要强化采空区治理，加大充填能力建设。要强化“二优三减”（优化生产系统、通风系统、减中段、减采场、减人员），在通风系统优化等突出问题上持续发力。

      会议要求，湖南矿产资源集团要推动所属矿山企业万兆环网下井，对监测监控系统、人员定位系统等六大系统使用进行规范，明确分站、探头安设地点及安装要求，落实监测预警功能；要力争在6月底前完成智能化集中管控平台建设；年底前主要中段、主要采掘作业地点必须实现“无视频不作业”，监测监控探头齐全、安设规范，并与湖南局预警系统联网；要因地制宜发展采、掘、装、运机械化、智能化。

来源：国家矿山安全监察局湖南局

编 辑：肖平