| 青海能源集团深入基层开展专项宣贯培训工作 | |||
| 2025/7/19 11:26:48 党群工作 | |||
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【本网讯】为深入落实集团公司党委关于技能人才发展和知识产权保护的工作部署，7月7日，青海能源集团技术管理人员赴鱼卡公司组织开展《技能人才制度》新标准与《专利通知》新要求专题宣贯培训。通过制度解读、案例分析、互动交流及会场答疑等形式，助力制度在基层一线落地见效。
此次培训，将制度新标准宣贯作为加强技能人才管理、规范运行的重要抓手。重点解读《员工职业技能认定及聘任管理办法（试行）》《技能人才管理办法》中“新八级工”职业技能等级体系，并广泛征求队级负责人对制度新标准的建议，为2025年职业技能鉴定工作筑牢基础。 同时，以文件新要求解读为突破口，强化原始创新、集成创新及引进消化吸收再创新。工作人员通过政策解读、案例剖析，详细说明2025年专利申请的报送要求、责任划分及激励政策，引导基层人员结合设备改造、工艺创新等业务实际，挖掘专利创新点，让基层技术骨干和负责人深刻认识到规范专利管理的重要性。 宣贯期间，工作人员还深入鱼卡公司综放二队、机修队等单位，就《技能人才制度》及队级自主创新工作开展指导答疑，进一步加深基层对制度新标准、创新工作新要求的理解与执行。 此次培训针对性强、实操性高，为基层落实两项重点工作提供了清晰指引。下一步，公司将持续深化政策宣传与制度培训，推动《技能人才制度》与《专利通知》要求在基层落地生根，为公司高质量发展注入强劲动能。
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