| “红色引擎”创佳绩 ——记山西焦煤“先进基层党组织”、霍州煤电晋北煤业综采队党支部 | |||
| 2025/7/21 11:32:20 党群工作 | |||
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【本网讯】聚焦智能化攻坚打造战斗“模范区”、着眼人才培育稳走“先手棋”、构建立体党建勾勒“点线面”……今年以来，山西焦煤霍州煤电晋北煤业公司综采队党支部坚持以党的政治建设为统领，紧跟矿井智能化建设大潮，牢固树立“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的党建工作思路，创新打造“智采”先锋党建品牌，荣获了山西焦煤“先进基层党组织”荣誉称号。
打造战斗“模范区” 智能开采争先锋 一个支部就是一座堡垒。今年，晋北煤业公司首个智能化综放工作面精准“落户”。面对复杂的地质条件和智能化建设要求，综采队党支部积极承担急难险重任务，从设备进场到组装成型，再到带煤调试，严格把关全过程、各环节，为稳产高效奠定坚实的基础。为确保工作面顺利初采。 该党支部对5—303综放工作面生产工艺进行风险辨识评估，对智能化开采新工艺、超前支承压力、支架反复支撑等放煤安全事项和管控措施进行重点管控，同时，该党支部还组织全体职工对智能化作业新工序工艺学习，通过不断摸索和尝试，最终高效完成了初采重任。 稳走人才“先手棋” 以知促智青于蓝 一名党员就是一面旗帜。一直以来，综采队党支部始终将“强素质，精业务”作为党建工作重点，以培养技能型队伍为目标，大力实施理论培训、岗位培训、实操考核，针对大培训“有人吃不饱”“有人嚼不烂”的问题，该党支部对党员技术人员进行划分，下好人才培养“先手棋”。 该党支部把抓好党员学习教育、培养创新智慧人才作为工作重点，建立综采队智能化运维班组，针对智能化设备特点，开展远程控制、自动补液喷雾推溜等培训，着力提升职工素质。特别是该党支部以电工技能培训和新技术、新工艺、新设备科普为重点，组织业务能力强、技术水平高的党员定期开展机电培训，有效解决队内机电人才紧缺问题。其中，党员们把实操课搬到井下现场，确保在井下作业中快速掌握技术要点。近期，党员李华杰将进液管防崩脱难题笔记整理成册，成为大家互相传阅的“技能宝典”。 勾勒党建“点线面” 基层花开别样红 今年，综采队党支部通过“点上精选、线上深化、面上整合”，着力构建立体式“党建+”工作体系，充分发挥党支部和党员先锋模范作用。 在“点”的精选上，该党支部重点培养“政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优”“四优”共产党员。为保障生产经营工作，党支部坚持在“线”上深化，通过设立党员先锋岗、划定党员责任区，引领党员积极开展技能帮教、技术攻关等，及时化解职工思想隐患，筑牢安全生产“第一道防线”。该党支部以创建服务型党支部为切入点，以安全生产为主线，聚焦“面”上整合，围绕重点难题，党员攻坚小组形成了“问题共担、技术共研”的协作氛围，全面推进班组管理提档升级。 晋北煤业综采队党支部每一次采煤的精准操作，每一项技术的攻关，都是对“红色堡垒”最生动的诠释。
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