为进一步提高职工安全意识与责任担当，深入推进“九个深刻反思”，今年以来，郭二庄矿工会、安监部联合开展寻找“安全放心人”评选活动，活动分为基层推荐、理论考试、评比表彰三个阶段，一季度一评选一表彰。
       郭二庄矿制定了模范遵守各项安全生产管理制度，安全生产意识强，能起到模范带头作用，本人不“三违”、敢于向“三违”行为作斗争，安全隐患排查与风险辨识业绩突出，能够熟练掌握安全知识等多项评选标准，评选面向全矿所有井下一线职工。

      “寻找、评选、表彰‘安全放心人’，就是要让那些‘安全问题人’像安全先进学习，强化日常作业规范，严格遵守各项规程措施，坚决杜绝‘三违’现象，推动矿井安全形势持续平稳运行。同时，也要让那些重视安全的职工‘名利双收’”该矿党委副书记、工会主席李志方介绍。
      据了解，今年以来，郭二庄矿累计有近百人入围“安全放心人”候选人，通过严格评审、安全考试，20名优秀安全职工和1名区队长脱颖而出，成为矿“安全放心人”，并对他们进行表彰奖励。
       “当选‘安全放心人’让我既得名又得利，我要努力工作，搞好日常安全生产，争取再创佳绩！”二坑综掘区李铁强激动地说。
       据郭二庄矿巷修区副区长（主持全面工作）冯佳介绍，“安全放心人”评选以来，全区干部职工安全意识大大增强，隐患排查治理由过去的区管少数转变为全员参与，今年巷修区连续七个月实现了“零轻伤”。
      “表彰‘安全放心人’就是要将‘安全就是效益’理念植根于职工心灵深处，充分调动他们做好安全工作的主动性、积极性和自觉性，推动矿井安全管理再上台阶。”郭二庄矿安全副矿长郭保厦说。
       统计显示，“安全放心人”评选以来，郭二庄矿“三违”现象、轻伤事故同比大幅下降，55名“安全问题人”转化为“安全放心人”，矿井安全基础达到进一步夯实。
      下一步，郭二庄矿工会、安监部将把“安全放心人”评选纳入长效工作机制，结合岗位练兵、专项培训等形式，不断巩固和提升全员安全技能，引导职工深度参与安全生产，扭转职工“要我安全”思维，让“我要安全”成为全员新共识，为矿井稳健运营提供坚强保证。