1月15日青海集团公司2026年党建、党风廉政建设和意识形态工作会议顺利召开并签订相关目标责任书，至此集团经营、安全生产与党建相关目标责任书签订工作全面完成，为2026年发展划定了施工图、立下了军令状、吹响了冲锋号。

　　一纸责任书，千钧责任担。从经营发展到安全生产，从党建引领到作风建设，全维度、全覆盖的目标责任体系，既是集团锚定新一年发展目标的坚定部署，更是全体干部员工凝心聚力、真抓实干的行动指南。这份沉甸甸的责任，凝聚着集团上下奋进新征程的共同决心，也为新一年发展筑牢了党建引领、廉政护航、安全筑基、经营提效的坚实根基。

　　新岁已启，扬帆正当时。2026年的奋斗画卷已然铺展，所有目标都已明确，所有部署均已落地。让我们以责任书为纲，以实干为笔，把责任扛在肩上、把行动落在脚下，以党建红引领发展红，以严作风护航硬发展，以强担当冲刺新目标，凝心聚力、笃行实干、奋楫争先，在新的一年里乘风破浪、勇毅前行，用拼搏与汗水书写集团高质量发展的崭新答卷！

　　集团公司2026年党建、经营、安全工作会议顺利召开并完成目标责任书签订后，鱼卡二公司迅速行动、全面部署，以“开局即决战、起步即冲刺”的昂扬姿态，锚定年度各项目标任务，实干为要、加压奋进，在全公司范围内迅速掀起大干快干的工作热潮，奋力开启2026年工作新局。

　　为切实把集团公司工作要求转化为推动工作的强大动力，鱼卡二公司领导班子率先垂范、快速部署，第一时间组织全员召开专题学习部署会，并围绕“目标怎么干、责任怎么扛、落实怎么抓”开展大讨论，结合公司生产经营实际，对年度目标任务进行细化分解、精准施策，将党建、经营、安全等各项指标逐一落实到具体部门、班组及个人，构建起“横向到边、纵向到底”和“人人肩上有担子、个个心中有目标”的责任落实体系，确保各项工作有方向、有抓手、有保障。

　　指令下达，全员响应。从机关科室到基层一线，从管理干部到一线员工，纷纷立足岗位实际，制定针对性工作计划，将年度目标转化为可操作、可落地的具体行动。一线作业人员以饱满的热情投身岗位，严格恪守操作规程，在各自的岗位上精益求精，全力保障矿井建设进度；后勤保障部门也积极行动起来，为矿井建设提供全方位的支持，确保物资供应及时、设备运转正常，为大干热潮提供坚实后勤支撑；技术部门则聚焦关键技术难题，组织专业骨干开展技术攻关，通过优化施工工艺、引入智能化设备等方式提升生产效率与安全系数。公司形成了上下联动、齐抓共管、同向发力的良好工作格局，以实际行动推动年度目标落地见效。

　　风好正是扬帆时，策马扬鞭再奋蹄。2026年，鱼卡二公司全体干部员工将紧扣集团公司工作部署，紧盯年度目标任务不松劲、不懈怠，以“五维工作法”为重要抓手，细化实施方案、强化保障措施，在安全生产、技术创新、队伍建设、经营管理等重点工作上持续发力、久久为功，确保各项工作走深走实、见行见效。同时，以“时不我待、只争朝夕”的紧迫感和“攻坚克难、锐意进取”的责任感，在实干中展现新作为，在创新中开创新局面，为全面打好试运转硬核攻坚战作出积极贡献。