金晖瑞隆矿：砥砺奋进谱新篇开创企业高质量发展新局面-煤炭（煤矿）资讯网

首页总揽写作简讯散文诗词摄影幻灯片书画展局矿快报党群工作安全专题经验交流通讯特写厂商在线矿建勘探领导访谈论文言论人物展示文教卫生图片新闻安监动态煤企聚焦焦点话题事故快报小说故事杂文 在线投稿 | 特约通讯员档案

金晖瑞隆矿：砥砺奋进谱新篇开创企业高质量发展新局面

2026/1/28 15:14:52 经验交流

　　
【本网讯】山西冀中集团公司2026年党委会和职代会胜利召开，为集团公司未来发展擘画了新蓝图，也为基层矿井的未来发展指明了方向，明确了路径。更为瑞隆矿立足新起点、践行新理念、融入新格局提供了行动指南。金晖瑞隆矿作为山西冀中生产经营矿井的主力军和顶梁柱，更应一马当先，勇往直前，围绕“两会”中心工作，坚持稳中求进突出提质增效的总基调。锚定目标实干笃行，聚力攻坚改革创新，奋力开创企业稳健运营高质量发展新局面，为集团公司全面完成“十五五”目标贡献瑞隆力量。
强化政治引领，突出“质效”双收。旗帜引领方向，心齐方移泰山。本次会议目标鼓舞人心，催人奋进。为基层矿井未来的前景绘就了路线图和方向标。瑞隆矿党政一班人紧紧围绕强化政治引领，突出质效双收的工作思路，以这次会议精神为动力，强化问题导向、目标导向、业绩导向，凝心聚力，攻坚克难，上下同心，以高质量党建引领企业高质量发展。瞄定各项奋斗目标，聚焦安全生产主要任务，定措施，抓落实、上台阶、创水平。持续发挥好生产大矿排头兵的作用，下好企业高质量发展“一盘棋”。同时，在全矿构建“线上+线下”立体化宣传矩阵，全方位进行学习落实。尽快将学习成果切实转化为推动企业高质量发展的强大动力。发挥“顶梁柱”矿井作用，用责任扛起“十五五”奋进新使命，用厚厚的业绩向集团公司递交一份合格答卷。
把握安全“定盘星”，确保企业稳定向好发展。固本才能强基，行稳方能致远。安全生产是企业发展永恒的主题。一是常态化开展好安全主题培训和“菜单式”业务培训，不断提升干部职工业务技能和对安全工作的认知感。二是树牢事故是可防可控的思想，牢固树立“安全生产只有功劳，没有苦劳，出了事故只能坐牢的理念”。三是不间断地开展“黑色三分钟，生死一瞬间”警示教育活动，让全体干部职工看明白、想明白、干明白，潜移默化地让职工由“要我安全”转化为“我要安全”。通过持续安全教育，提高安全意识，做到我要安全；通过实操培训，提高操作技能，做到我会安全；通过制定安全生产责任制、安全操作规程、作业规程和风险辨识和隐患排查双重预防，做到我能安全，全面夯实企业安全发展根基。
立足当下，谋划长远，打好采掘衔主动仗。目前瑞隆矿处于末采阶段，小工作面居多，搬家倒面频繁，给正常生产带来一定困难，我们通过提前摸排，科学谋划，精准施策，挂牌作战，倒排工期、重奖重罚等措施，抓细抓实各个工作环节，科学组织生产，不断提高单产单进水平，确保采掘衔接顺畅，全面打好采掘衔接主动仗。当前主要抓好5108工作面安装和5110工作面回撤工作，力争做到“稳、准、快”，高质量、高效率扎实推进安装工作，为明年采掘衔接打好基础；其次是稳步推进5118快速掘进和5113综采工作面的正规循环工作，确保稳产高产。结合目前发展实际，谋好局，开好篇，布好阵，稳扎稳打，力争首季开门红。
构建发展新格局，开创工作新局面。创新改变世界，“智能”引领未来。目前，“智能化”采煤已经成为企业发展的新潮流，未来煤炭生产的新趋势。我们继往开来，乘势而上，全新打造“12411”发展新格局。“1”是夯实安全生产保稳定。“2”是突出质量效益稳发展；“4”是推进四项重点工程谋长远。即韩家山搬迁、夹缝煤钻探、工业广场充填开采以及煤下铝项目。“1”是全新打造一个智能化工作面，“1”创建一支月进300米半煤岩快速掘进队，全面开创绿色开采+快速掘进+智能化工作面创建历史新纪元。通过绿色开采+智能化开采+煤炭资源探寻等一系列创新举措，找到发展新生路，找准利润增长点，真正把瑞隆“末采”阶段，打造成瑞隆产煤“黄金期”，让老矿山焕发新生命，激发企业发展新动能，为企业高质量发展全面开创工作新局面。
风正潮平，自当扬帆破浪，任重道远，更需快马加鞭。目前，方向已明，目标已定。瑞隆一班人坚决贯彻落实集团公司各项决策部署，发扬“五特”精神，践行“四好”要求，真抓实干谋发展，砥砺奋进谱新篇。以“不到长城非好汉”的精神和首站当决战、开局即冲刺的劲头，昂首阔步，砥砺前行，以优异成绩为集团公司高质量发展增砖添瓦，再立新功！

本网通讯员：张道靖

编辑：徐悉