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| 大柴旦残联赴青海能源集团鱼卡公司调研残疾人安置工作 | |||
| 2026/1/7 10:22:16 领导访谈 | |||
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【本网讯】1月6日，大柴旦行委残疾人联合会理事长黄茹带领工作组一行来鱼卡公司，开展残疾人就业安置专项调研工作。调研期间，工作组现场为鱼卡公司发放超比例安置残疾人就业奖励金31200元，以政策激励肯定企业在助残就业领域的突出贡献。  作为区域内助残就业的标杆企业，鱼卡公司始终将残疾人就业保障工作深度融入企业发展战略，在大柴旦残联的政策引导与精准服务支持下，持续深化残疾人就业帮扶举措。企业主动打破传统就业壁垒，针对残疾人群体的身体条件与就业需求，精准开发后勤保障、辅助生产等适配岗位，确保残疾员工“上岗能胜任、工作有价值”。同时创新搭建“金蓝领”技能工作室，推出定制化职业技能培训体系，从岗位实操、技能提升到职业规划全链条赋能，帮助残疾员工夯实职业根基、拓宽发展空间，真正实现“就业有岗位、发展有路径、生活有保障”的良性发展格局，让残疾人群体在劳动中收获尊严与幸福感。 调研过程中，工作组通过实地走访岗位、与企业负责人座谈、倾听残疾员工代表心声等方式，详细了解鱼卡公司残疾人岗位设置、技能培训、薪酬保障、权益维护等工作推进情况。大柴旦行委残联对鱼卡公司主动扛起社会责任、用心用情做好残疾人就业安置工作的做法给予高度认可，认为其作为海西州残疾人集中就业基地，为全地区企业树立了可借鉴、可推广的助残就业标杆。 黄茹在调研中强调，残疾人就业是民生保障的重要内容，也是社会文明进步的重要标志。残联部门将持续加大政策扶持力度，通过岗位补贴、设施改造补贴等多重举措，为企业吸纳残疾人就业提供更有力的支持。希望鱼卡公司继续发挥标杆引领作用，深化助残就业实践，带动更多企业参与到残疾人就业帮扶中来，推动形成“政策激励、企业参与、残疾人受益”的良性循环，让助残爱残的暖流在柴达木盆地持续涌动。 据悉，此次发放的31200元奖励金，既是对鱼卡公司超比例安置残疾人就业成果的肯定，也是大柴旦残联精准落实惠残政策、深化政企协作的生动实践，更彰显了全社会对“平等、参与、共享”助残理念的共同践行。未来，随着政企助残协作的不断深化，将进一步拓宽残疾人就业渠道、提升就业质量，为地区民生保障提质增效、社会文明进步注入更强劲的正能量。
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