| 川煤集团举办“智启新程·青创未来”青年创新创效大赛决赛 | |||
| 2026/11/12 11:38:12 矿业新闻 | |||
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11月10日,川煤集团举办“智启新程·青创未来”青年创新创效大赛。集团党委副书记、副董事长、总经理汪涛,党委副书记、职工董事、工会主席李琳出席决赛。 本次大赛由集团团委主办、华荣公司团委承办,旨在深入学习贯彻习近平总书记关于科技创新的重要论述精神,搭建青年创新成果展示、交流、选育的平台,持续激发广大青年员工立足岗位创新创效热情,发掘储备青年创新骨干,以青年创新动能助力集团高质量发展。 ![]() 汪涛作点评讲话,对大赛安排紧凑、内容充实、圆满收官表示肯定。他指出,各参赛项目在原创能力、创新水平、实用价值、示范引领、创效潜力等方面表现亮眼,充分展现了川煤青年的良好精神风貌和过硬专业本领。也生动体现了集团共青团紧扣中心大局、深耕产业一线、引领青年岗位建功的责任担当与实践成效。同时,他也指出存在的问题和下一步努力的方向。 ![]() 汪涛强调,各级团组织要扎实做好赛后“后半篇文章”,对成熟可行的创新成果,加快试点推广;对潜力较大的培育项目,持续跟踪扶持;不断完善激励保障机制,真正让青年创新有舞台、创效有回报、成长有通道。各青年职工要敢于在挫折考验中经风雨、磨意志、强本领,做“永远有准备的人”;要主动担当、靠前作为,在创新创效、守牢安全的实战赛道上建功立业,为集团高质量发展和高水平安全持续贡献青春智慧与力量。 李琳为本次大赛致辞。她强调,广大青年要立足岗位找准创新切入点,紧盯堵点难点痛点开展创新实践;要聚焦一线难题,抓好小改小革;要主动拥抱新技术,用好数字化、智能化工具,大胆探索新路径。各级团组织要把大赛作为青年人才孵化载体,健全常态化培养机制,做好传帮带;要狠抓成果推广转化,建立优秀青创项目跟踪扶持机制,让好想法变成好效益;要持续营造鼓励创新、宽容试错的浓厚氛围,引导更多职工主动投身创新创效。 本次大赛分为创新组、创效组两大赛道,邀请集团副总经济师、直属机关党委书记及在家各部门主要负责人担任专家评审。参赛项目覆盖集团各产业板块,选题源自生产现场、方案服务现场攻坚、成效交由现场检验。决赛现场,各主讲人围绕痛点难点、路径举措、成果效益等方面对项目进行全方位展示,赛出了川煤青年的风采。 此次参加决赛的8个优秀项目是从14个初赛队伍中遴选产生,经过紧张激烈比拼,获奖名单新鲜出炉: ![]() 华荣公司小宝鼎煤矿项目获获创新组一等奖,鼎能公司川南建工项目获创效组一等奖。 ![]() 嘉华机械广元分公司项目获创新组二等奖,广旺物产公司、华荣渡市煤电公司项目获创效组二等奖。 ![]() 恒升装备公司项目获创新组三等奖,泽润公司宜宾市矿山急救医院、供应链公司项目获创效组三等奖。 ![]() 现场青年代表表演了诗朗诵《赴山海·以青春创未来》。 集团党委宣传部部长、团委书记;各二级公司分管共青团工作领导,党群工作部部长,团组织负责人,青创项目培育单位团组织负责人及主创人员,青年代表参加活动。 文作者: 甘尉霖 图作者: 党国栋
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