职工登录系统即可快速进入答题环节：每轮设置10道题目，每题限时10秒作答，选定正确答案后自动跳转下一题；答对一题得10分，答错不扣分，累计得分满80分，就能当场领取纯净水、绿茶等实用饮品。除了答题闯关赢奖励，职工还可使用个人培训积分直接兑换，每30积分即可兑换一次。为保障参与公平性，每名员工每日仅限参加答题或积分兑换一次。

       之所以将答题机布设在采掘楼核心动线处，正是瞄准职工入井前、升井后的碎片化空档，将安全生产规程、岗位操作技能、职业健康防护等职工教育核心内容，拆解为一道道短小精悍的问答题。换工装的间隙、打卡等候的片刻，职工抬手就能参与答题，既检验了日常学习成效，又能收获实用奖励，打破了传统集中培训的严肃感与距离感，让学习变得轻松有动力，真正实现从“要我学”到“我要学”的观念转变。

      “看了几遍题库，升井后答一轮就能换瓶水，真不错，给矿上点赞。”刚升井的综采一区职工崔强拧开绿茶瓶盖，笑着说道。

       自投用以来，答题机前总少不了驻足尝试的身影，不少升井职工换好工装都会停下来答上一轮。下一步，矿上还将持续动态更新题库、丰富奖品种类，让这台“指尖小课堂”持续为职工赋能，不断夯实矿井安全生产的人员素质根基，推动职工教育走深走实、见行见效。