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山东能源兴隆庄煤矿:以"声"聚力保安全

2026/2/12 9:28:04    经验交流

  【本网讯】山东能源兖矿能源兴隆庄煤矿以“美好宣传队”为载体,紧扣矿井中心任务,采取“线上+线下”“室内+岗点”的立体式宣讲活动方式,用鲜活案例、通俗语言、互动形式,将当前形势任务讲透、发展目标讲清、责任担当讲实,为全矿干部职工注入安全生产的强劲动力。

  找准宣讲“切入点”,让形势任务入脑入心。该矿“美好宣传队”宣讲员提前通过区队座谈会、岗位访谈等方式,收集职工关心的“矿井当前形势”“岗位技能提升”等热点问题,围绕“全年安全生产目标”“降本增效”等核心内容,走进区队会议室、车间作业岗点开展宣讲。同时,针对不同群体需求,宣讲还“量身定制”内容。面对大学生职工,以“凝心聚力话成长青春逐梦向未来”为主题开展分享座谈会,邀请矿内青年技术骨干、优秀大学生代表分享“从校园到岗位”的成长经历,结合矿井“人才培养计划”,激励新入职大学生坚定扎根矿山的理想信念,锤炼务实工作作风,在技术攻关、安全生产中激发干事创业热情,展现青年担当。面向一线矿工,宣讲员则结合井下作业实际,通过“算账对比+案例警示”的方式,推动“要我安全”的被动意识向“我要安全、我会安全、我能安全”的主动转变。

  创新宣讲“组合拳”,让奋进声音直达一线。该矿构建“四位一体”宣讲格局:领导班子成员带头践行“一线工作法”,以“蹲点调研+现场宣讲+难题会诊”的模式深入基层一线,为基层干部职工精准解读国家、省市煤炭产业方针政策及两级公司部署要求。同时,针对职工群众反映的热点、难点等实际问题,现场建立“问题清单+责任清单+时限清单”,明确跟进节点与责任分工,以“带着问题下基层、解决问题上一线”的务实作风,让政策宣讲与民生保障同频共振。政工人员与党支部书记深入岗点,向职工面对面传递“精打细算降成本”理念,现场发放《节能降耗倡议书》,结合生产实际拆解“避峰填谷”“设备降耗”等具体举措,引导职工从节约一度电、一滴油、一颗螺丝钉做起,让降本增效融入岗位日常。先模人物化身“身边导师”,通过“岗位实操示范+攻坚故事分享”的形式,把自身在安全生产、技术革新、提质增效中的宝贵经验倾囊相授,用榜样力量激发职工干事创业热情。文艺骨干精心编排快板《安全规章要记牢》、小品《平安是福》等接地气的节目,以寓教于乐的方式,把生硬的安全条款变成朗朗上口的顺口溜,把抽象的安全理念转化为鲜活的生活场景,让职工深刻领悟安全生产对矿井发展、自身幸福、家庭美满的重要意义。同时,依托QQ群、钉钉群等线上平台,搭建“指尖上的学习阵地”,定期推送形势任务解读文章、上传《采煤机故障判断处理案例》《我为安全做代言》等微视频,方便职工利用工余碎片时间“一键学习”“随时充电”,实现政策宣讲、技能提升与安全教育全天候覆盖。

  凝聚发展“向心力”,让宣讲成果转化为攻坚动能。“听完宣讲,我更清楚该怎么干了!咱们班组计划每天提前30分钟检查设备,确保设备零故障运行......”在该矿机电工区的宣讲讨论会上,班长束波拿着写满计划的笔记本,带头分享班组落实方案。各基层各单位通过“讨论交流、心得分享、岗位承诺”等形式,纷纷发起具有单位特色的安全生产行动,“事争一流、唯旗是夺”的口号深入人心,“每个人都是主角,每条战线都是主战场”的信念化作行动,全矿干部职工以“主人翁”姿态紧盯新年安全生产目标,用“抓铁有痕”的韧劲排查现场隐患,以“上标准岗、干标准活”的务实作风,将宣讲成果转化为实实在在的攻坚动能,凝聚起了安全生产的强大合力。


本网通讯员:李丽华 范凤霞
编 辑:一鸣


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