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| 江西丰矿集团新高焦化： 织密春节廉洁防护网 筑牢作风建设安全堤 | |||
| 2026/2/24 15:32:17 经验交流 | |||
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【本网讯】2026年春节期间，江西丰矿集团新高焦化党委、纪委紧扣中央八项规定精神，以监督联动、纪安同抓、宣教赋能三维发力，推动廉洁要求与安全生产深度融合，从严强化监督执纪，为企业节日期间生产经营平稳、干部职工廉洁过节筑牢纪律与安全双重屏障，涵养风清气正的企业政治生态。 监督执纪精准发力，织密全方位监督网络。公司党委、纪委立足管党治党政治责任，协同联动，紧扣《关于加强2026年元旦春节期间作风建设的通知》要求，以“四不两直”方式开展春节作风建设专项督查。将干部值班值守作为督查首要环节，运用数字化监督手段，通过手机实时问询、微信视频连线、查阅人员定位系统等方式，对各生产车间、辅助车间及职能部门开展多轮次突击检查，重点核查值班人员在岗在位、履职尽责情况，坚决排查擅离职守、脱岗空岗、值班电话不通畅等问题，确保节日期间企业各项工作衔接无断层、应急响应零延迟。此外，检查组聚焦公车使用管理关键领域，排查公车私用等违规苗头，从源头防范“四风”问题。对违纪违规行为坚持“零容忍”，依规依纪从严从重处理，释放纪律震慑力。 部门联合双向发力，筑牢一体化防护屏障。结合化工企业生产特点，公司将作风建设与安全生产深度结合，推动纪律监督与安全监管同频共振。党委、纪委联合安全环保部组建联合督查组，采取“现场实地抽查+后台调阅记录”相结合的方式，排查安全环保隐患，核查责任落实情况，对问题建立台账、闭环整改。从源头杜绝“节日松懈”思想。同时，紧盯酒后上岗、酒后驾驶等节日期间违规问题，通过现场问询、酒精检测等方式开展专项检查，既严肃查处酒后上岗等违规行为，又常态化向党员干部开展纪律提醒，引导全体职工绷紧纪律之弦、守住安全底线，以作风建设的刚性约束为安全生产保驾护航。 宣教引领凝心聚力，厚植崇廉尚洁新风尚。公司坚持“宣教先行、全程发力”，把廉洁教育融入节日氛围营造，推动廉洁理念入脑入心。结合春节节日特点，通过微信公众号推送廉洁提醒、重申“十个严禁”，引导全体党员干部尤其是领导干部发挥“关键少数”“领头雁”作用，自觉抵制铺张浪费、不正之风。同时畅通监督举报渠道，公开举报电话，鼓励干部职工主动参与监督，构建“党委引领、纪委主导、全员参与”的监督格局，通过全方位、多维度的廉洁宣教，推动廉洁自律成为干部职工的思想和行动自觉，形成崇廉尚洁、风清气正的节日氛围。 作风建设永远在路上。下一步，新高焦化党委、纪委将持续总结春节期间作风建设督查经验，固化有效工作做法，进一步强化协同监督机制，推动纪律监督向基层延伸、向一线发力，实现作风建设监督常态化、长效化。同时，将作风建设成果转化为企业发展动力，把廉洁要求贯穿生产经营各环节，以过硬的作风为企业可持续稳健发展保驾护航。
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