开滦集团唐山矿业公司持续深化作风建设，严格落实中央八项规定精神，紧扣节期关键节点，多措并举开展纠治“四风”工作，切实筑牢节期廉洁防线，为企业发展提供坚强作风纪律保障。

　　一是周密详细部署，拧紧责任“安全阀”。分阶段抓实正风肃纪工作，节前依托“1665”日常监督网络平台下发工作通知，明确节日作风建设、纪律要求与监督重点。特别是聚焦违规吃喝、收送礼品礼金、公车私用等重点监督事项，重申纪律规矩，并督促各党支部通过区务会、“三会一课”等载体平台传达纪律要求。节日期间组织各党支部开展专题纪律教育和廉政教育提示提醒共计180余场次，累计受教育人数2800余人，确保压力层层传导到位、纪律之弦时刻紧绷。

　　二是多维教育引导，筑牢思想“防火墙”。通过微信工作群转发“十个严禁”廉洁自律提示，对基层党组织“一把手”开展早提醒、早教育。依托廉洁文化网页《廉政教育》专栏，发布“靠企吃企”、违规吃喝等典型问题通报，充分发挥以案为鉴、以案明纪的警示震慑作用。同步开展“一信一书”发放活动，实现党员全覆盖，切实强化党员干部纪律规矩意识，推动知敬畏、存戒惧、守底线成为自觉。

　　三是从严从实监督，织密监督“防护网”。组织纪委、组织部等相关部门，以“四不两直”方式对22家基层单位开展节期纠治“四风”和作风纪律监督检查，做到监督无死角、检查无盲区。狠抓“两节”期间各项纪律要求落实，对到岗到位、公车（封存）使用、公务接待等关键环节进行重点检查，保证了节日期间各项作风纪律规定得到较好落实，作风纪律态势平稳向好。