政绩观是党员干部从政履职的“价值坐标”，更是检验党性修养的“试金石”。习近平总书记在浙江工作期间提出的“五重五轻”，如利剑出鞘，深刻剖析了扭曲政绩观的五种顽疾，为新时代干部队伍建设指明了纠偏方向。当前，全党深入开展学习教育，中办印发通知强调树立和践行正确政绩观，意义重大而深远。广大党员干部必须以“五重五轻”为镜，常掸思想之尘、常修为官之德、常行务实之路，在新征程上创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。

　　重始轻终，当以“慎终如始”祛浮躁。《诗经》有云：“靡不有初，鲜克有终。”干事创业，起步固然重要，但收尾更见功力。现实中，少数干部热衷于“造声势”“抢头彩”，对开局轰轰烈烈的“前半篇文章”津津乐道，却对扎实收尾、闭环管理的“后半篇文章”敷衍塞责。有的项目“开工即热闹、竣工即冷落”，留下诸多遗留隐患；有的工作“雷声大、雨点小”，虎头蛇尾、不了了之。这种重始轻终的浮躁之气，本质上是功利主义在作祟。为政者当深知，“行百里者半九十”，任何一项工作、一个项目，不仅要“起得好”，更要“收得实”。要以“钉钉子”精神一抓到底，把规划图变成实景图，把任务书变成成绩单，善始善终、善作善成，让每一项决策都落地生根。

　　重短轻长，当以“久久为功”祛短视。“不谋万世者，不足谋一时。”政绩有长短之分，潜绩与显绩之别。急功近利、寅吃卯粮，追求“短平快”，往往能换来一时的数字增长，却可能透支长远的发展后劲。曾有地方为追求短期GDP增速，盲目上马高污染、高耗能项目，最终陷入“先污染后治理”的恶性循环，留下“前任政绩、后任包袱”的沉痛教训。习近平总书记强调：“功成不必在我，功成必定有我。”这要求干部必须树立正确的时间观，耐得住寂寞，守得住初心。要多做打基础、利长远、惠民生的实事，不搞“形象工程”“政绩工程”，以历史耐心培育“潜绩”，以扎实举措厚植“长势”，一张蓝图绘到底，一任接着一任干，方能行稳致远。

　　重显轻隐，当以“为民造福”祛虚荣。“政之所兴在顺民心，政之所废在逆民心。”真正的政绩，不在摩天大楼的高度，不在汇报材料的华丽，而在百姓群众的口碑里，在大地山河的变化中。有的干部偏爱“看得见”的显绩，热衷于搞形象工程、面子工程，追镜头、露脸面；却对“看不见”的潜绩漠不关心，对群众急难愁盼问题视而不见。谷文昌同志在福建东山岛任职期间，带领群众治风沙、修水利，虽未留下显赫的“个人名声”，却换来了东山岛的绿水青山和百姓的世代安康。这启示我们，金杯银杯，不如群众的口碑；金奖银奖，不如百姓的夸奖。党员干部要始终把人民放在心中最高位置，甘做铺路石，甘为栽树人，以潜绩支撑显绩，以民心凝聚党心。

　　重易轻难，当以“攻坚克难”祛怯懦。“为官避事平生耻。”干部的担当精神，体现在关键时刻冲得上去、危难关头豁得出来。现实中，一些干部存在“挑肥拣瘦”的心态，只摘“甜果子”、不啃“硬骨头”，遇到矛盾绕道走，遇到难题往上交。这种拈轻怕重的怯懦，不仅阻碍了事业发展，更损害了党在群众中的形象。荀悦在《申鉴》中言：“不受虚言，不听浮术，不采华名，不兴伪事。”新时代是奋斗者的时代，也是大有可为的时代。面对改革深水区的利益藩篱，面对发展攻坚期的艰难险阻，党员干部必须发扬斗争精神，敢于接烫手山芋，敢于涉险滩、破难题。在化解矛盾、破解难题中锤炼本领，在迎难而上、攻坚克难中彰显作为。

　　重局部轻全局，当以“胸怀大局”祛狭隘。“不谋全局者，不足谋一域。”党的事业是一盘纵横交错的大棋局，每一个地方、每一个部门都是其中不可或缺的棋子。少数干部固守“一亩三分地”，本位主义严重，搞上有政策、下有对策，合意的就执行，不合意的就打折扣。这种目光短浅的本位主义，是阻碍政令畅通、影响全局发展的“拦路虎”。习近平总书记指出，要“多打大算盘、算大账”。党员干部必须自觉心怀“国之大者”，把本职工作放到党和国家事业大局中去思考、去谋划、去推进。自觉服从大局、服务大局，在大局中找准定位，在协作中凝聚合力，确保党中央决策部署落地生根，做到既为一域争光，更为全局添彩。

　　知事识人，首在观绩；政绩观正，则百事兴。“五重五轻”的顽疾，根源在于党性不纯、初心动摇、私心作祟。树立和践行正确政绩观，是一场深刻的思想革命，也是一项长期的政治任务。广大党员干部要以此次学习教育为契机，深刻检视自身，校准思想航向，把心思用在干事创业上，把精力放在为民造福上，以实干实绩书写忠诚，在强国建设、民族复兴的伟大征程中，交出一份无愧于时代、无愧于人民的优异答卷。