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| 宁夏煤业洗选中心：智能化全速推进 | |||
| 2026/3/25 22:58:26 经验交流 | |||
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【本网讯】宁夏煤业洗选中心紧扣高质量发展主题，以“自主创新+智能驱动”双轮驱动，锚定安全生产与提质增效核心目标，完善创新激励体系、攻坚关键技术瓶颈、推进智能化升级改造，让创新活力在一线充分涌流，让科技赋能为安全生产保驾护航，奋力书写兴安增效新篇章。 该中心聚焦生产现场高频痛点与技术瓶颈，持续完善创新激励机制，设立“现场难题攻关奖”，鼓励一线班组立足岗位开展小革新、小创造，以微创新破解生产堵点、消除安全隐患。加大全员“三创”奖励力度，推行“创新提案即时奖励”机制，对能够提升安全保障、生产效率、产品质量的改进方案，第一时间兑现奖励，让创新者得实惠、受尊重。同时建立“创新效果回溯激励”长效机制，依据创新方案的实际应用成效、推广应用价值，给予团队持续奖励，推动创新从现场中来、到实战中去，真正让创新成果服务于安全生产、转化为发展效能。 以科技攻关和示范工程为支撑，该中心大力推进智能化改造升级，加快调度一体化管控平台优化改造，稳步推进红柳、石槽村、清水营3座中级智能化洗煤厂建设，确保按期通过国家能源集团验收，打造洗选行业智能化标杆。加快供配电系统现代化升级与停送电操作无人化改造，攻坚动力煤智能除杂、智能停送电等关键核心技术，深化清仓机器人、煤仓液压破拱防溃仓装置等科研成果推广应用，积极引进防爆型组合开关，通过技防手段从源头规避误操作风险，全面提升科技安防能力，实现“人防+技防”深度融合。同时，针对炭基板块人工操作依赖度高、劳动生产率偏低、工艺调节响应滞后等难题，洗选中心系统性梳理各生产环节关键瓶颈，深挖自动化、智能化改进空间，制定覆盖全流程的升级改造方案。通过引进先进控制系统与智能化装置，实现生产过程精准控制、动态优化，有效降低人工操作风险，提升生产稳定性与高效性，推动炭基板块从“传统操作”向“智能管控”转型，为公司产业高质量发展注入强劲动能。
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