据悉，在受表彰的先进集体和先进个人中，该矿工会荣获“民主管理工作先进单位”“工会工作调研优秀组织单位”，该矿防冲队车间工会荣获“模范职工小家”，8人分别荣获“优秀工会干部、优秀工会积极分子、优秀群监员”荣誉称号；该矿物资供应部油库组荣获“巾帼建功示范岗”，工会女工家属协管会荣获“先进女职工家属协管安全委员会”，1户家庭荣获“五好文明家庭”，3人分别荣获“优秀女工干部、优秀女职工家属协管安全员”荣誉称号；撰写的《工会组织落实“四种经营理念”的经验实践》《弘扬劳动精神工匠精神 引领职工干事创业的实践》等7项优秀调研成果分别荣获“一等奖、三等奖、优秀奖”。

 
       2025年，该矿工会以竭诚维护职工群众根本利益为价值追求，坚持服务中心工作与服务职工群众相统一，将服务职工群众贯穿于工会工作全过程，作为推动各项工作的出发点和落脚点。高度关注职工群众的操心事、烦心事、揪心事，深入挖掘《塔尖式流动评优班组安全建设管理体系》《安全协管用心帮教 情系职工真情服务—陈家山煤矿“53310”安全帮教工作法》两个创新成果，为进一步创新性开展工会工作扩宽思路。新建井口候车风雨长廊，购置冷风机、全封闭人车，设立休息区，职工告别了入井夏热冬冷煎熬，彻底改变了多年来候车难、乘车难的问题。加快民生工程建设，升级改造供暖、供水、供电系统，修缮救护三中队、机运队职工食堂，为值班值守人员提供免费班中餐，购置一批新型劳动保护用品，职工归属感、幸福感得到提升。深化交友帮扶送温暖活动，扎实推进困难职工“三项救助”行动，发放各类慰问金，增强职工对矿井的认同感。落实“十必访、十必贺”制度，为职工发放生日、结婚、子女升学、退休等贺礼。开展爱心理发、井口慰问、健康体检、青年联谊等活动，提升职工幸福感。开展“一月一主题”文体活动，丰富生活、凝聚士气，有效激发了全员岗位建功、实干兴企、服务大局的内生动力与奋斗激情。
民生无小事，枝叶总关情。下一步，该矿工会将围绕深入贯彻落实公司、矿党政及矿区工会各项决策部署，始终把不断满足职工群众对美好生活的向往，作为工作的出发点和落脚点，深化“八项行动”、细化“十项服务”、落实“十项举措”，办好惠民实事。开展“三项救助”“四季送温暖”活动，精准解决职工急难愁盼问题。加强职工队伍建设，推进群众性经济技术创新，规范“四室一站”运行管理，打造“职工之家”暖心品牌，提升服务质效，不断增强职工群众的获得感和幸福感，为奋力开创矿井安全平稳发展新局面，助力铜煤高质量发展、陕煤集团创建世界一流企业作出新的更大贡献！