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| 潞安集团常村煤矿：厚植文明沃土凝聚发展合力 | |||
| 2026/5/15 14:30:59 经验交流 | |||
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【本网讯】 潞安集团常村煤矿坚持将精神文明建设与生产经营、安全生产、职工福祉深度融合，多措并举厚植文明沃土，持续巩固企业文化软实力，凝聚企业高质量发展精神合力，让文明新风浸润煤海矿区、滋养职工心田。
思想铸魂强根基，凝聚发展共识。该矿构建多层次、全覆盖学习体系，通过队组宣讲、专家讲学、专题研讨等多种形式，推动安全理念、发展理念入脑入心、落地生根。同时，深度培育安全、廉洁、经营三大特色文化，大力倡导“以人为本、生命至上”的安全理念、“清清白白做人、干干净净做事”的廉洁准则和“省下的就是赚到的”的经营思想，在潜移默化中凝聚起上下同心、共谋发展的强大共识。 民生暖心强保障，擦亮文明底色。该矿持续优化员工工作生活环境，加大民生投入，升级职工宿舍、食堂等基础设施，改善作业环境，畅通诉求表达渠道，把关怀送到员工身边、把温暖送到员工心坎；健全帮扶长效机制，精准摸排困难员工情况，量身定制帮扶方案，常态化开展困难员工帮扶、节日走访慰问等活动，从生活救助、大病帮扶、情感关怀等多方面发力，切实为员工排忧解难，用心用情解决员工急难愁盼问题，以民生温度擦亮文明底色，增强员工的归属感、幸福感和安全感。 文化润心树新风，丰富精神生活。该矿坚持以文化人、以文润心，常态化开展篮球赛、健步走、趣味运动会、棋牌比赛等文体活动，定期举办书法、绘画等文化艺术展览，丰富了员工业余文化生活，展现了员工昂扬向上、奋勇争先的精神风貌；积极组织开展志愿服务活动，传递崇德向善、乐于奉献的正能量；深化“文明餐桌”“文明上网”等文明实践行动，积极推进移风易俗，引导员工自觉践行勤俭节约、文明有礼的良好风尚，让文明之花在矿区处处绽放。
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