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| 潞安新疆煤化工砂墩子煤矿：强化班组建设出实招 筑牢煤矿安全保障硬支撑 | |||
| 2026/5/2 23:09:14 局矿快报 | |||
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【本网讯】 2026年，潞安新疆煤化工（集团）有限公司砂墩子煤矿紧紧围绕矿井安全生产总体部署，将班组建设作为安全管理、效能提升的核心抓手，紧扣安全、效率、技能、作风四项重点工作精准发力、持续发力，通过补短板、强弱项、提素质、优管理，着力打造一支守安全、精业务、敢担当、善作为的基层班组队伍，全力护航矿山安全、稳定、高效运行。 该矿始终坚持“隐患就是事故”的底线思维，把安全管控贯穿班组作业全过程，全面筑牢安全生产第一道防线。聚焦井下一通三防、机电运输、防治水、动火作业等关键环节，严格执行常态化、全覆盖巡检制度，细化巡检流程、明确巡检标准，做到隐患早发现、早预警、早处置、早闭环，从源头防范化解安全风险。同时，构建案例警示、规程培训、实战演练“三位一体”安全教育体系，常态化组织班组职工学习安全规程、剖析事故案例、开展应急处置演练，不断强化全员安全防范意识，引导职工牢固树立“不安全不作业、隐患不排除不生产”的理念，全面提升班组职工应急处置和自我防护能力，让安全理念深入人心、融入操作。 该矿以标准化、精细化管理为抓手，推动班组作业提质增效。在全矿各队推行“清单式”交接班制度，明确交接内容、细化交接标准，当班人员与接班人员现场逐一核对设备运行状态、现场安全状况、生产任务进度，实现信息交接无遗漏、班次衔接无缝隙，切实解决交接不清、责任不明问题。持续深化现场精细化管理，严格规范作业现场物料定点摆放、设备日常清洁、管线规范吊挂等细节工作，全力打造整洁、有序、安全、标准的作业环境。通过以标准促规范、以规范提效能，不断优化班组作业流程，提升设备运行效率，确保矿井高效稳定运转。 人才是班组建设的核心动力，技能是安全作业的根本保障。为全面提升班组职工专业素养和实操能力，该矿积极搭建“师带徒”技能传承平台，筛选业务精湛、经验丰富的技术骨干，与青年职工、新入职职工一对一结对帮扶，手把手传授核心实操技能，加快青年职工成长步伐。同时，聚焦井下瓦斯管控、保护装置调试、设备规范操作等关键工序，常态化开展岗位练兵、技术比武、技能竞赛等活动，以赛促学、以练强技、以训提质，让班组职工在实战中补技能、提水平，着力培养一批一岗多能、技术过硬的岗位能手，全面增强班组整体战斗力和应急保障能力。 该矿坚持把作风建设与班组管理深度融合，班组长常态化开展谈心谈话，主动深入职工群众，精准掌握职工思想动态、及时了解工作难题与生活诉求，用心用情帮助职工解决实际困难，切实提升职工归属感、幸福感和凝聚力，营造团结奋进、互帮互助的班组氛围。同时，不断完善班组考核激励机制，加大对安全生产、业务技能、工作成效突出的优秀职工、先进班组的表彰奖励力度，充分发挥榜样示范引领作用，激发全员干事创业、争先创优的积极性。如今，全矿上下已形成“事事讲安全、处处提效率、人人争先进”的良好风气，让基层班组真正成为助推矿井安全发展、高效生产的稳固基石。
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