当下，皖北平原上的麦子熟了，金灿灿的麦浪翻滚。可对于远在陕北高原的中煤三建朝源煤矿职工来说，这个午收季，他们只能隔着手机屏幕看看家里的收成。他们大多来自安徽、河南、山东，抛下妻儿老小，到千里之外的井下讨生活。劳动强度大，离家时间长，身体有点毛病舍不得看，心里有事不愿说。今年，矿上在22个班组推开了一个实在的“健康角”——一个小药箱、一台血压计、一张健康咨询卡，加上每月定期来的市里医生。就是这一平方米的小角落，让这群硬汉子觉得：在这矿上，也有人惦记着他们的身体。

　　小药箱不大，应急时不抓瞎

　　综采一队班前会议室的角落里，一张旧桌子上摆着个银色小药箱，旁边是血压计和一个塑料文件夹，里面夹着《常见病症自我对照手册》和几张健康咨询卡。这就是班组“健康角”。药箱里分着层，感冒药、止痛药、创可贴、藿香正气水，都是常用的。谁有个头疼脑热、腰腿扭伤，刷一下工卡就能取一天的应急量，每月三次免费。用完了，还可以用健康积分换。

　　午收以来，队里出勤紧，好几个工人上火牙疼、腰肌劳损。机电队的牛孝文血压高，这几天家里打电话说麦子熟了没人收，老伴一个人忙不过来，他一着急，头昏沉沉的。班前会上，队长苏明涛拉他量血压——145/96。“老牛，今天别下井了，地面检修。”他想争辩，队长指了指墙上的积分榜：“你上个月积分够换半天假，实在不行回去搭把手？”牛师傅愣了半天，摇摇头：“来回路上就要两天，不划算。我量个血压，吃点药，没事。”他从药箱里取了降压药，又把家里寄来的两盒膏药放进了“共享筐”里，“我这用不上，留给有需要的兄弟。”掘进队的王刚也是皖北人，老婆一个人在家收麦带孩子，他急得嘴上起了一圈泡，牙龈肿得睡不着觉。夜里跑到健康角刷了盒甲硝唑，吃了两天消了炎。“要是没这个小箱子，我得忍着疼下井，出事了咋办？”王刚说。

　　比药箱更让职工觉得踏实的，是每月一次的“义诊日”。矿上跟神木市人民医院签了协议，每月中旬和月末，医院派两名医生到矿上来，就在各班组健康角轮流坐诊。内科和骨科最常见，量血压、听心肺、看关节、开药方，全是免费的。午收期间的义诊日，来看腰和血压的人特别多。张峰医生一边给综采队的陈伟按着腰椎，一边说：“你们这个行业，腰肌劳损是职业病。我教你们几个动作，上班前做两分钟，比贴膏药管用。”陈伟后来逢人就说：“人家市里医生手就是准，按了那几下，松快多了。”赵斌副书记说：“请市里的医生下来，一次费用不算高，但工友们觉得受重视。以前有点毛病扛着，现在医生到家门口了，谁还不去看一眼？”

　　一张卡片通大夫，小毛病不犯愁

　　健康角最实用的，是那张“健康咨询卡”。塑料封皮，正面印着矿卫生所和市医院签约医生的电话号码，背面写着注意事项。每个班组发三张，挂在药箱旁边。职工有个头疼脑热、吃不准的毛病，不用等义诊，直接打电话。接电话的是市医院值班医生或矿卫生所的专职医生，问症状、给建议、说要不要吃药、要不要去医院。长途电话费矿上报销。

　　车队的汪永安家里十几亩麦子全靠老父亲一个人。他倒班频繁，最近老是失眠，白天开电机车脑子发木。他不愿跟工友说，怕人家说他“想家想的太娇气”。一天收工后，他趁着健康角没人，拿起咨询卡拨了市医院的号码。接电话的是心理科孙军医生。孙医生没给他开药，就问了他二十分钟：倒班多久了？家里什么情况？每天睡几个小时？最后告诉他：“你不是有病，是压力大。每天给家里打个视频，心里踏实了，觉就睡着了。再不行，下个班前做十次深呼吸。”汪永安照着试了试，果然管用。他说：“有个人能说说，心里就不堵了。关键是这个电话免费，不心疼钱。”

　　健康角还放着一本《常见病症自我对照手册》，是矿上自己印的，薄薄几十页，讲的是感冒、腹泻、腰肌劳损、高血压这些常见病怎么初步判断、该吃什么药、什么情况必须上医院。不认字的工友可以找班长念。手册就挂在药箱旁边，谁都能翻。午收期间，好几个工人对照着手册，发现自己不是“上火”而是牙龈炎，及时用了消炎药，没拖成大病。手册最后一页印着饮食建议：少盐少油、多吃蔬菜、不喝酒。机电队的杨伟以前顿顿咸菜就馒头，血压降不下来。看了手册后开始注意，食堂有低盐窗口就多去打，三个月下来血压稳在了130左右。杨师傅说：“以前不懂，以为高血压就得天天吃药。现在知道了，吃饭也重要。”

　　积分换出人情味，心里踏实才有劲

　　健康角墙上那张“健康积分榜”是手写的，一笔一划填着每个人的分数。怎么挣分？量一次血压得1分，答完健康知识题得2分，往药箱里捐一盒用不上的药得2分，提醒工友按时吃药也得1分。积分能换什么？10分换一瓶洗发水，20分换一袋洗衣粉，综采三班的赵虎上个月用20分换了一袋洗衣粉。“我以前不在乎，在发现，好习惯真能换东西，心情舒服多了。”

　　更重要的是，积分制度让大家开始互相照应。机电班的孙志伟有糖尿病，每天得定时测血糖，以前老忘。同班的周绍华每次路过健康角都喊一嗓子“孙哥，该测了”，小周因此攒了不少“互助积分”。

　　健康角旁边还放了两把椅子、一个小茶几，谁心里不痛快了可以坐坐。午收期间，好几个工人因为回不去家，心里烦躁。掘进队的张平家里麦子被雨淋了，老婆在电话里跟他吵了一架。他连着几天闷着头不说话，队长孔祥灿把他拉到椅子上坐下，倒了杯水，没讲大道理，就听着他说。说了半小时，张平眼圈红了，最后说了句：“队长，我心里好受多了。”队长拍拍他肩膀：“谁家都有难的时候。有啥憋屈的，打咨询卡上的电话找医生聊聊，不丢人。”

　　2026年初，矿上整理了一份《职工健康报告》，实实在在的数据：全矿622名一线职工，高血压知晓率从一半多提到了近九成，规范服药的从三成提到了近七成，因老毛病请假的少了将近一半。项目部党支部书记赵斌在班组长会上说：“健康角不是什么高大上的东西，就是小平米释放的人情味儿。咱们职工远离家乡，劳动强度大，身体和心里都容易出问题。健康角要做的，就是让他们觉得——在这矿上，也有人管你、有人惦记你。”

　　朝源煤矿对职工的健康管理流程化，在班前会上，队长念完当班任务，最后总不忘加一句：“都去健康角量个血压。有啥不舒服的，打那张卡上的电话，医生在呢。身体好，才能挣钱养家，家里人还等着你平平安安回去收麦呢。”这句话，成了这个麦收季节里最实在、最暖心的班前誓词。