这是该矿安全演讲“四进”活动的首场。为了能讲出“心”意，6月初，该矿在全矿范围内选拔安全演讲小组成员，结合矿井实际和“安全生产月”主题明确5类选题方向、撰写演讲稿，组织演讲员进区队、进车间、进班组、进家庭，从职工视角出发讲述典型案例，用真情实感打动人，引导大家守牢安全红线。

6月以来，该矿成立由矿党政领导班子成员及相关部室、战线负责人组成的领导小组，召开“安全生产月”活动动员部署会、推进会，围绕“抓安全、管瓦斯”工作思路，安排任务、明确要求，并让各战线结合自身实际制定方案，积极开展观看安全事故案例警示教育片、排查安全隐患、岗位练兵等活动。

该矿宣传部门利用广播、电视、微信公众号等载体，广泛宣传煤矿安全生产法律法规、安全事故案例、煤矿重大事故隐患判定标准等内容。同时，各区队利用班前会、学习日等，组织职工学习安全生产知识，进一步提高职工隐患辨识、处置能力。

为更加有效管控风险隐患，该矿严格落实事故隐患内部报告奖励制度，鼓励全体职工学好用好煤矿重大事故隐患判定标准，主动排查自身岗位和生产重点区域、重点环节存在的安全隐患，持续开展“四位一体”岗位标准化作业流程学习和竞赛，进一步增强职工“把标准当习惯”的自觉性和主动性，并对安全生产“百日攻坚行动”措施落实等情况进行“回头看”，坚决防止“屡查屡犯”情况出现。

该矿还将“打假惩瞒治超”专项行动与“安全生产月”活动相结合，要求各战线、各区队对照排查梳理出的问题开展常态化整治，由安检部门开展督查，严厉处置“假瞒超”行为，保持高压态势，营造“不敢假、不能瞒、不愿超”的浓厚氛围。

“6月底，我们会对各区队‘安全生产月’活动开展情况及效果进行考核、评比，结合月度安全生产、安全生产标准化达标、生产任务完成等综合情况评出前三名。对活动中表现突出的单位或个人，我们还会进行宣传，分享典型经验，为加快建设‘平安和谐幸福美丽’现代化矿井提供强有力的安全保障。”该矿副矿长范典玉说。