| 裹紧“律”粽叶 扎牢“廉”丝线——晋能控股煤业集团燕子山矿端午过廉节 不放“粽”廉洁提醒很“粽”要 | |||
| 2026/6/19 9:43:51 党群工作 | |||
|
【本网讯】粽叶飘香迎端午,清风正气守初心。2026年端午佳节,为持之以恒加固作风建设堤坝,严防节日“四风”问题反弹回潮,晋能控股煤业集团燕子山矿纪委紧扣节点、靠前发力,融合传统民俗与纪律教育,打出“警示提醒、文化浸润、精准监督”组合拳,引导全矿党员干部职工绷紧纪律之弦,做到过节不失节、守廉不放松,全力营造崇廉尚洁、风清气正的矿区节日氛围。
警示教育敲警钟,纪律红线划清晰。该矿第一时间组织中层管理人员、各区队支部书记、关键岗位人员召开端午节前廉洁警示教育专题会,集中传达上级纪委关于做好端午期间正风肃纪工作通知要求,系统学习《中国共产党纪律处分条例》相关章节,通报煤炭系统近年违规收送节礼、违规吃喝、公车私用等典型违纪案例,深度剖析由风及腐、小节失守的蜕变轨迹,以案明纪、以案促警。该矿明确重申节日“六个严禁”纪律要求:严禁违规收受供应商、合作方礼品礼金、粽子礼盒、消费卡;严禁违规接受管理服务对象宴请、旅游安排;严禁公款吃喝、违规发放福利津贴;严禁公车私用、私车公养;严禁借节日之名大操大办、借机敛财;严禁值班脱岗、酒后上岗。要求各级管理人员压实“一岗双责”,管好自身、管好队伍、管好家人,杜绝侥幸心理,守住廉洁第一道关口。并开展集体廉政谈心谈话,班子成员与分管区队、职能科室负责人一对一交流,聚焦煤矿重点廉洁风险岗位,梳理岗位风险清单,针对性开展廉洁提醒,层层传导压力,把纪律要求落到基层一线。
民俗融廉润人心,清风宣传全覆盖。“洗粽叶喻清白做人,捆粽绳喻严守纪律,白糯米喻初心纯粹”。该矿创新廉洁宣教载体,将端午传统文化与廉洁理念深度结合,让廉洁教育更有温度、更接地气。该矿宣传部、纪委联合开展“包廉粽、话清风”主题活动,活动现场备好粽叶、糯米、莲子、艾草,干部职工围坐一同包制“廉洁粽”。大家以莲子喻清廉本心,用粽绳层层捆扎代表纪律约束,在互动闲谈中交流廉洁感悟,感悟屈原“宁廉洁正直以自清”的家国风骨,在粽叶清香中筑牢思想防线。同时,该矿区全方位铺开线上线下廉洁宣传:利用井口大屏、区队宣传栏、电子屏滚动播放廉洁标语;通过微信工作群推送端午廉洁提醒短信、纪法短视频;发放廉洁倡议书,号召全体职工及家属共筑家庭廉洁防线,当好“八小时外”监督员,以清廉家风涵养清朗矿风。一条条走心提醒、一处处清风阵地,让“廉洁过节”理念入眼、入耳、入脑、入心。
全程监督不松懈,严抓作风不“粽”容。节日期间是作风监督关键期,该矿纪委立足监督职责,织密全天候、全覆盖监督网络,坚决做到监督不放“粽”,执纪不松懈。该矿组建专项督查小组,采取“四不两直”方式,聚焦公务用车停放、食堂公务接待、基层值班值守、物资礼品管理等重点领域开展明察暗访;紧盯关键岗位人员,畅通职工监督举报渠道,对节日期间苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早处置。针对借端午人情往来输送利益、隐形变异“四风”问题深挖细查,坚持露头就打、从严问责,持续释放全面从严、一严到底的强烈信号。此外,该矿纪委同步统筹抓好节日安全生产与廉洁值守,要求各级值班干部在岗在位、履职尽责,统筹做好雨季“三防”、井下现场管控、应急处置等工作,做到廉洁纪律与安全生产两手抓、两不误。
一片粽叶藏正气,一枚青粽守初心。此次廉洁教育行动,以民俗为媒、以纪法为纲,既传递端午温情,又敲响廉洁警钟。下一步,燕子山矿将持续紧盯重要时间节点,常态化开展节点廉洁宣教与专项监督,把作风建设抓在日常、严在经常,以清廉之风护航矿区安全高质量发展。
| |||