| 晋能控股煤业集团党校:党建引领强根基 四维发力谋发展 | |||
| 2026/6/7 9:37:41 党群工作 | |||
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【本网讯】近年来,晋能控股煤业集团有限公司党校作为集团党员干部教育培训和党的思想理论建设主阵地,深入贯彻习近平总书记关于党校工作的重要论述,坚守“党校姓党”根本原则和“为党育才、为党献策”初心使命,推动党建与办学治校深度融合,为学校高质量发展提供坚强组织保障。
从严治校守底线,党建引领正风气。党校将党的领导贯穿办学治校全过程,健全“四责协同”和“年度党建会+季度例会”机制,深化“企航先锋”党建品牌创建,开展“党建项目化”等活动,选树先进党支部、帮带后进支部。完善各项规章制度,构建长效管理机制,细化教职工行为规范和岗位责任;常态化开展政治监督,深化以案促改、未巡先改、巡察整改工作,持续深化廉洁风险超前防控,让学习之风、朴素之风、清朗之风在校园蔚然成风。
质量立校强主业,党建引领提效能。党校聚焦主责主业,以党建引领教学科研咨政一体化发展。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为教学主线,落实理论和党性教育课时要求,储备5大类81门优质课程;创新教学模式,结合现场教学点打造沉浸式培训,提升培训实效;围绕集团中心工作开展科研研究,编撰《企情参考》助力决策,提升科研成果转化水平。
人才强校激活力,党建引领育骨干。党校坚持“人才兴校”,以党建引领师资队伍建设,出台相关推进意见,通过“走出去、请进来、沉下去”提升教师素养,每年外出培训人员达教师总数40%以上。开展“师带徒”“课前试讲”等活动,依托劳模创新工作室组建6个科研团队,实施“名师工程”,并吸纳24名外部专家纳入师资库,壮大队伍力量。
文化润校聚人心,党建引领筑家园。党校以党建引领校园文化建设,打造国家级优秀职工书屋,丰富文体活动,教职工合唱团在集团合唱大赛中获佳绩。坚持党建带群建,做好职工普惠服务,落实各项福利待遇,践行“136”安全管理模式,保障校园安全稳定,增强教职工归属感和幸福感,凝聚发展合力。
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