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| 陕西富源：坚持党建引领 赋能矿井高质量发展 | |||
| 2026/8/31 17:02:14 经验交流 | |||
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【本网讯】陕西富源煤业有限责任公司党委牢牢把握党建与生产经营深度融合主线，锚定矿井高质量发展核心目标，把党组织政治优势、组织优势转化为企业发展优势、生产效能优势，切实以高质量党建引领保障矿井安全生产、经营管理、民生保障各项工作提质增效，为企业稳健发展筑牢根基。 坚持思想铸魂，凝聚发展共识。矿党委始终把思想政治建设摆在首位，始终坚持第一议题学习，深入贯彻落实“五个一”发展理念，在全矿常态化开展专题学习、宣讲研讨等活动，引导全体干部职工打破岗位壁垒、树立“一盘棋”发展思想，统一思想、统一意志、统一行动，凝聚起上下同心、齐抓发展的强大合力。通过常态化思想教育，切实扭转工作碎片化、推进不均衡等问题，让全员树立大局意识、责任意识、实干意识，为各项生产经营工作高效推进筑牢思想根基，确保矿井发展方向不偏、力度不减。 坚持党建赋能，攻坚实干促生产。紧扣矿井安全生产、重点工程建设等中心工作，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，推动党员干部下沉生产一线、扎根攻坚前沿。面对井下工作面安装准备、重大灾害治理等急难险重任务，广大党员干部主动亮身份、挑重担、打头阵，坚守作业现场、紧盯施工细节、严控安全风险，全力保障重点工程有序推进、安全生产平稳可控。同时，聚焦降本增效、绿色发展，组织党员骨干带头开展矿区环境整治、设备修旧利废等专项工作，常态化推进现场标准化治理，有效改善矿区生产作业环境，降低企业生产成本，以党建实干助力生产经营提质增效。 坚持从严律己，夯实发展根基。矿党委扎实开展正确政绩观学习教育，坚持学查改贯通推进、一体落实，引导党员干部树立求真务实、为民务实的工作作风，聚焦生产管理、现场作业、服务保障等领域短板弱项，全面排查梳理各类问题，建立台账、逐项销号，上半年累计完成39条问题整改，有效破解生产经营中的堵点难点问题。始终坚持以人为本，把党建工作与职工民生保障深度结合，用心用情解决职工急难愁盼问题，全力推进民生实事落地见效。通过整修矿区停车场、新增50余个停车位，彻底解决职工停车难问题；改造职工候车室、候车亭，有效应对雨雪、高温等极端天气，为职工出行、等候提供坚实保障，切实增强职工归属感、幸福感和凝聚力，激发全员干事创业内生动力。
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