该矿坚持把班前会作为安全管理的“第一道防线”，杜绝班前会重生产、轻安全、内容简略、流于形式的现象，严格执行六必讲刚性要求：必讲上一班现场情况和存在问题，必讲现场主要风险和安全措施，必讲本班具体注意事项和处理方法，必讲班组长主要安全责任和关键管控环节，必讲特殊工种岗位要求和防护措施，必讲隐患地点作业安全注意事项。该矿各基层区队、班组会前提前梳理井下现场动态、隐患遗留问题、当班作业任务，做到备课充分、靶向宣讲，确保每一名入井职工对作业环境、风险点、防控措施做到心中有数、一口清。

 
      在班前会上，该矿各区队充分用好“黑色三分钟、生死一瞬间”警示教育，结合行业典型事故案例，剖析违章作业带来的惨痛教训，用身边事警醒身边人，引导职工摒弃麻痹思想、侥幸心理，树牢“规程就是底线、违章就是红线”的安全理念，推动职工实现从“要我安全”向“我要安全、我会安全、我能安全”转变。同时落实“三个不下井”要求，做到安全注意事项不讲明不下井、岗位责任不明确不下井、警示教育不到位不下井，守住入井安全关口。会议同步开展职工状态摸排，细致观察职工精神面貌，问询身体状况，排查疲劳上岗、情绪波动等“不放心人员”，对状态不佳职工及时疏导调整，坚决杜绝带着隐患、带着情绪入井作业。部分班组还增设安全提问互动环节，随机抽查岗位规程、风险辨识、应急处置等知识，以考促学，检验班前学习成效，让班前会既布置生产任务，更抓实安全交底。

 
      为保障“六必谈”制度落地见效，该矿安监联合相关职能部门加大对各班组班前会督导检查力度，重点查看会议记录、宣讲内容、流程落实情况，对敷衍应付、内容缩水、走过场的区队班组及时通报督促整改，把班前会质量纳入安全考核，倒逼班前安全教育落到实处。小班前，大安全。

      下一步，燕子山矿将持续抓实抓细班前“六必谈”制度，不断提升班前会标准化、实效化水平，把安全思想教育贯穿班前全过程，拧紧入井作业思想“安全阀”，以扎实的班前安全教育夯实矿井安全生产根基，全力守护矿井安全生产持续稳定。